Info

Petitiile/reclamatiile, precum si solicitarile de soluționare alternativa a litigiilor, inregistrate in ultimele 3 luni sunt in număr de
184, respectiv 8.

Structura acestora poate fi consultata aici, accesand pagina dedicata.

Prima pagina Produse Si Servicii Beneficii Angajati Asigurarea de sanatate - spitalizare si chirurgie pentru angajați

Asigurarea de sanatate - spitalizare si chirurgie pentru angajați



Performan
tele si prestigiul companiei tale sunt rodul activitatii unei echipe unite si motivate.
 
Asigurarea de sanatate ca beneficiu suplimentar drepturilor salariale, reprezinta instrumentul prin care compania ta, indiferent de marime, ofera sprijinul financiar angajatilor si familiilor acestora, cand au loc evenimente neprevazute in viata lor.
 
Chiar daca angajatii tai sunt asigurati ai sistemului public de sanatate sau poate exista un abonament medical privat, este important sa le oferi si o asigurare privata de sanatate. Toate sunt produse care confera grade diferite de acoperire, de cele mai multe ori pentru servicii medicale complementare.
 
Abonamentul medical privat este un instrument de diagnosticare si tratare a unor afectiuni minore, ce ofera acces in clinici pentru consultatii, analize de laborator si investigatii si reduceri pentru serviciile medicale mai complexe.
 
Prin sistemul de sanatate publica exista o singura optiune: plata contributiei CASS prin care angajatul are acces la servicii medicale in sistemul public si, in acelasi timp, contribuie la buna lui functionare.
 
Asigurarea de sanatate privata este un produs ce poate veni in completarea abonamentului medical si asigurarii de stat si este ideala pentru situatiile medicale care necesita spitalizare sau chirurgie, mai ales in clinici sau spitale private. In lipsa ei, daca angajatii tai au nevoie de o operatie, costurile aferente vor trebui suportate de catre acestia.

Avantajele asigurarii de sanatate – spitalizare si chirurgie pentru echipa ta

PENTRU COMPANIE
  • Instrumente de motivare si fidelizare a angajatilor si de atragere a profesionistilor de valoare.
  • Personalizarea asigurarii in functie de nevoile angajatilor.
  • Flexibilitate in configurarea beneficiilor in functie de disponibilitatea financiara.
  • Simplitate: in functie de tipurile de acoperiri alese si de marimea grupului, contractul se poate incheia fara evaluarea medicala a angajatilor, acestia devenind asigurati imediat dupa semnare.
  • Pe parcursul anului contractual se pot adauga sau retrage membri.
 
PENTRU ANGAJATI
  • Ofera suport financiar in cazul unui eveniment asigurat.
  • Se poate include in asigurare si familia.
  • Creste motivatia, prin recunoasterea valorii la succesul companiei.
  • Indemnizatia de asigurare nu este supusa impozitarii.

Ce este Asigurarea de sanatate – spitalizare si chirurgie

Asigurarea de sanatate – spitalizare si chirurgie acopera cheltuielile medicale ce pot aparea ca urmare a unui accident sau a unei imbolnaviri. Groupama ofera posibilitatea de a personaliza asigurarea de sanatate conform nevoilor afacerii si preferintelor angajatilor tai. In plus, daca esti vaccinat, ai inclus riscul asociat cu infectia virusului COVID-19.
 
Primul pas in alegerea Asigurarii de sanatate - spitalizare si chirurgie potrivita afacerii tale este sa optezi intre cele 2 variante de accesare a retelei medicale:

    

 
  • Asigurarea se incheie pe o perioada de 1 an si poate fi reinnoită.
  • Frecventa de plata a primei este lunara, trimestriala, semestriala sau anuala.
  • Intrarea si iesirea persoanelor asigurate se poate face doar odata cu scadenta politei.

Asigurarea de sanatate – spitalizare si chirurgie IN RETEAUA PRIVATA REGINA MARIA

Retea medicala Reteaua privata Regina Maria
Suma asigurata/ eveniment 5.000 lei/ angajat/ an
Posibilitate multiplicare suma asigurata de max. 5 ori/ angajat/ an, pana la max. 25.000 lei/ angajat/ an
Decontare decontare directa in reteaua medicala Regina Maria pana la atingerea limitei asigurate, conform conditiilor contractuale

Asigurarea de sanatate – spitalizare si chirurgie ORIUNDE

Alege nivelul de acoperire, prin multiplicarea sumei asigurate pe an de minim 5.000 de lei per angajat si pana la maxim 25.000 lei per angajat.

Odata cu suma asigurata creste si indemnizatia zilnica pe zi de spitalizare pe care acesta o primeste.
 
Suma asigurata/ eveniment  5.000 lei / angajat / an
Posibilitate multiplicare suma asigurata  de maxim 5 ori/ angajat/ an, pana la maxim 25.000 lei/ angajat/ an
Retea medicala – orice spital din sistem public sau privat ORIUNDE
ECONOMIC
ORIUNDE
FLEXIBIL
 
  • o asigurare economica cu indemnizatie fixa
  • asigurare flexibila cu decontarea directa a facturii serviciilor pentru spitale private din reteaua Groupama ca: reteaua medicala Regina Maria, Spitalul Monza, Ovidius Clinical Hospital (OCH), Spitalul Muntenia,
  • rambursarea cheltuielilor medicale pentru orice alt spital privat din Romania sau din strainatate
  • indemnizatie fixa pentru spitalele de stat
  • Spitalizare
  • Interventii chirurgicale
  • Nastere
IN SPITALE PRIVATE
Min. 75 lei/ zi de spitalizare/ angajat
Min. 150 lei/ zi de spitalizare la ATI*
maxim 7 zile/ angajat
10% - 100% din suma asigurata in functie de dificultatea interventiei
100% din valoarea facturii pentru fiecare eveniment
  • Spitalizare
   - max. 30 de zile
   - max. 2 spitalizari/ eveniment (complicatie/ recidiva)

IN SPITALE PUBLICE
Min.75 lei/ zi de spitalizare
Min.150 lei/ zi spitalizare la ATI, maxim 7 zile
  • Interventii chirurgicale
  • Nastere
IN SPITALE PUBLICE
10% - 100% din suma asigurata  in functie de dificultatea interventiei
Acoperire internationala 80% din din valoarea facturii pentru fiecare eveniment


Toate cheltuielile medicale se vor achita in limita sumei asigurate, conform conditiilor contractuale.

Asigurari suplimentare optionale

Indiferent de pachetul ales, poti adauga asigurari suplimentare cu beneficii specifice. Asigurarile suplimentare se pot achizitiona doar odata cu produsul de baza sau la reinnoirea acestuia.
 
Sanatate emotionala Acces la 4 sesiuni de consiliere, coaching si psihoterapie, asistent virtual 24/7
Chat medical Accesarea 24/7 a unui medic specialist prin WhatsApp sau SMS
Cheltuieli medicale Investigatii  - maxim 500 lei
Medicamente -  maxim 500 lei
Tratament dentar de urgenta - maxim 500 lei
Ochelari - maxim 500 lei
Convalescenta dupa spitalizare 50 lei/zi
Indemnizatie zilnica fixa pentru concediu medical/ intrerupere temporara a activitatii dupa spitalizare si/ sau interventie chirurgicala
Fracturi maxim 2.000 lei/ eveniment
Arsuri maxim 4.000 lei/ eveniment
Boli grave maxim 5.000 lei/ eveniment
Microchirurgie maxim 2.000 lei/ eveniment

Ce trebuie sa stii

Recapituland, asigurarea de sanatate spitalizare si chirurgie este un produs multiplicabilmodular si flexibil, astfel:
  • Alegi reteaua medicala: Oriunde sau Regina Maria.
  • Pentru reteaua Oriunde (accesare in orice spital din tara si din strainatate) ai varianta flexibila cu decontare directa, rambursare sau indemnizatie si varianta economicdoar cu indemnizatie fixa.
  • Alegi nivelul de acoperire, prin multiplicarea sumei asigurate pe an de minim 5.000 de lei per angajat si pana la maxim 25.000 lei per angajat.
  • Alegi asigurari optionale in completarea asigurarii de baza.
  • Pentru grupuri mai mari de 10 persoane nu este necesara evaluare medicala.
  • Acoperirea incepe imediat pentru evenimente cauzate de un accident.
  • Acoperirea pentru imbolnavire, ce conduce la spitalizare/ interventii chirurgicale incepe dupa o 1 luna calendaristica de la emiterea asigurarii (conditiile preexistente nedeclarate nu sunt acoperite).
  • Acoperirea pentru nastere incepe dupa 10 luni de la emiterea asigurarii.

Ce se intampla daca apare un eveniment asigurat

Totul este foarte simplu.

Pentru accesarea serviciilor si pentru informatii legate de Asigurarea de sanatate spitalizare si chirurgie, angajatul tau apeleaza AloGroupama - 0374110110, urmand apoi sa trimita documentele pe e-mail.